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Respect de la vie privée du salarié : la preuve illicite d’un détournement de fonds

Publié le : 18/05/2020 18 mai mai 05 2020 10h12 10 12
Droit du travail - Salariés
Respect de la vie privée du salarié : la preuve illicite d’un détournement de fonds
Lorsqu’un employeur diligente une enquête interne visant un salarié à propos de faits, venus à sa connaissance, mettant en cause ce salarié, les investigations menées dans ce cadre doivent être jus...

Régime social de l'activité partielle

Publié le : 14/05/2020 14 mai mai 05 2020 14h35 14 35
Droit du travail - Employeurs / Droit de la protection sociale
Régime social de l'activité partielle
L’indemnité d’activité partielle est, sauf cas particuliers, exonérée de cotisations de sécurité sociale, mais soumise à la CSG-CRDS, ces contributions sociales devant être écrêtées si elles abouti...

La Cour d'Appel confirme le jugement contraignant Amazon à réduire ses activités aux produits essentiels

Publié le : 13/05/2020 13 mai mai 05 2020 09h05 09 05
Droit du travail - Employeurs
La Cour d'Appel confirme le jugement contraignant Amazon à réduire ses activités aux produits essentiels
Le géant du e-commerce prolonge d’une semaine la fermeture de ses centres de distribution français, jusqu’au 5 mai inclus. Une décision justifiée par les pénalités liées à l’astreinte, confirmée en...

Les avantages de la rupture conventionnelle

Publié le : 12/05/2020 12 mai mai 05 2020 08h08 08 08
Droit du travail - Salariés
Les avantages de la rupture conventionnelle
La rupture conventionnelle est une forme de rupture du contrat de travail. Elle permet au salarié comme à l'employeur d'obtenir certains avantages, comme une sécurité juridique et la perception des...

Modalités pratiques pour bénéficier du report de paiement des cotisations sociales

Publié le : 07/05/2020 07 mai mai 05 2020 11h16 11 16
Droit du travail - Employeurs / Droit de la protection sociale
Modalités pratiques pour bénéficier du report de paiement des cotisations sociales
L’une des premières mesures prises par le Gouvernement dans le cadre de la lutte contre l’épidémie de Covid-19 a été la possibilité donnée aux entreprises de reporter les échéances de cotisations e...

Le DUERP doit être mis à jour des risques spécifiques au Covid-19

Publié le : 06/05/2020 06 mai mai 05 2020 10h20 10 20
Droit du travail - Employeurs
Le DUERP doit être mis à jour des risques spécifiques au Covid-19
Les premières décisions sur les mesures de protection des salariés en cette période de Covid-19 sont rendues. Ainsi, le tribunal judiciaire de Paris dans une ordonnance de référé rendue le 9 avril...

Covid-19 et incidences sur les jours de congé, les RTT, les temps de travail et de repos

Publié le : 05/05/2020 05 mai mai 05 2020 18h15 18 15
Droit du travail - Salariés
Covid-19 et incidences sur les jours de congé, les RTT, les temps de travail et de repos
L’employeur a le droit d’imposer la prise de congés payés dès lors qu’un accord collectif de branche ou d’entreprise prévoit cette possibilité...

Recours contre un redressement URSSAF : portée du courrier tardif au président de la commission de recours

Publié le : 30/04/2020 30 avril avr. 04 2020 07h37 07 37
Droit du travail - Employeurs / Droit de la protection sociale
Recours contre un redressement URSSAF : portée du courrier tardif au président de la commission de recours
Il résulte de l’article R 142-1 du Code de la sécurité sociale, dans sa rédaction antérieure au décret n° 2016-941 du 8 juillet 2016 applicable au litige, d’une part, que l’étendue de la saisine de...
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